今天度婆無告訴我人事部有份文件要給我，我心想難道是和我拒簽評核報告有關，怎知全不是那回事。人事部要我解釋怎麼我在三個月內有6.5天病假，第二，怎麼有些在星期一和星期五，第三，怎麼看不同的醫生。我氣得跳起來。我反問為什麼人事部不問醫生為什麼給我病假？麻鷹不管管雞仔。第二，病難道會揀日子來病嗎？第三，這個醫生看不好看第二個有什麼問題？我腳痛，在我家附近看有什麼問題？去急症室我還要等。第四，年紀大，機器壞，caseload 多，壓力自然大。度婆有些聽後陰陰嘴笑。但她串我是否這樣寫的時候，我串她:你寫我最後拒絕給任何解釋。度婆警告我 : 人事部可以引用條例指定我睇某個醫生。我回她: 無問題，她們指定更加好，最重要是要好的醫生，可以醫好我的病。度婆倒變得沈靜了。

我將此事向工會投訴，我懶得自己一個人出手，多一個人來玩，這遊戲會好看得多。我學懂了以力打力。但氣實在難下，我打去人事部，那個女副手可串得很:我們見到有異樣，咪問你老闆囉，她覆咗我們無異樣，咪close case 囉。我回她: 我唔會驚你哋suspect 我，但你哋咁做係侮辱我的誠信。因為你哋張memo 會在我personal file 留一世。她繼續她的囂張，我決定不和她談下去，打給她老闆。她老闆倒有點江湖味，來個軟的。我呢？只知士可殺不可辱。

朋友一致認為度婆有份攪鬼，雖然她否認，但這是個什麼世界？我真的不知道背後的原因，但我想一定有人在背後，因為我的舊同事的病假往往在放假之後，全世界都知發生什麼事都沒有給人查問過，我呢，由六月至九月拿了六日半病假便給人質詢，嚴格來說，有一日半是去看醫生花在交通的時間。